Als een onderneming failliet gaat, heeft dat grote gevolgen voor de werknemers. Met het wetsvoorstel overgang van onderneming in faillissement (Wovof) willen staatssecretaris Rechtsbescherming Struycken en minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Van Hijum werknemers beter beschermen als een failliete onderneming een doorstart maakt. Ook creëert het wetsvoorstel een extra drempel tegen misbruik van faillissement om ontslagbescherming van werknemers te omzeilen. De ministerraad heeft op 11 juli ingestemd met het voorleggen van het wetsvoorstel voor advies aan de Raad van State.

Uit een onderzoek naar de werking van de Tijdelijke wet transparantie turboliquidatie blijkt dat die wet deels bijdraagt aan het beoogde effect: een betere balans tussen de belangen van ondernemers én schuldeisers. Ondernemers hebben belang bij een eenvoudige beëindiging van hun bedrijf door turboliquidatie en voor schuldeisers is een transparante procedure belangrijk, om te voorkomen dat zij onrechtmatig benadeeld worden bij een turboliquidatie. Maar de wet draagt slechts beperkt bij aan het voorkomen van (herhaald) misbruik van turboliquidatie.